La Conférence des préfets de l’Abitibi-Témiscamingue (CPAT) est à la recherche
d’un directeur ou d’une directrice. Sous l'autorité de la présidence de la CPAT et en
étroite relation avec cette dernière, cette personne assistera le conseil
d'administration de la CPAT dans le cadre des relations gouvernementales,
d'affaires publiques et médiatiques. Celle-ci proposera des actions pour atteindre
les objectifs identifiés par les MRC du territoire et assurera une concertation
régionale en collaboration avec les élus locaux et les partenaires régionaux.
RESPONSABILITÉS
Sous l’autorité de la coordonnatrice de la collecte
résidentielle, la conductrice ou le conducteur de camion
devra :
• Préparer et participer aux séances du conseil d’administration de la CPAT et,
au besoin, rédiger les avis de convocation, les procès-verbaux ainsi que toute
documentation afférente requise et en assurer le suivi;
• Orienter et accompagner les membres du conseil d’administration de la CPAT
dans leurs décisions, prioriser et mettre en œuvre celles-ci selon les orientations
et la législation en vigueur et en assurer le suivi;
• Agir à titre de responsable de son équipe de travail;
• Planifier et gérer le budget et les finances de l’organisation et en assurer le suivi;
• Agir à titre d'interlocuteur(trice) auprès des partenaires régionaux et autres
instances gouvernementales;
• Coordonner les activités de communication pour la diffusion d’informations
pertinentes auprès des MRC et d’autres parties prenantes;
• Accomplir toute autre tâche connexe liée aux fonctions.
LES COMPÉTENCES
• Faire preuve de leadership et d’intégrité;
• Faire preuve d’une grande rigueur, d’autonomie et d’initiative;
• Faire preuve de tact, de diplomatie et de discrétion;
• Avoir une grande capacité d’adaptation;
• Avoir un excellent esprit analytique et de synthèse;
• Avoir une très bonne habileté à gérer les priorités et divers dossiers
simultanément;
• Avoir d’excellentes aptitudes à développer et maintenir des relations;
• Posséder d’excellentes aptitudes à communiquer, à développer et à
maintenir des relations interpersonnelles.
PROFIL RECHERCHÉ
• Détenir un diplôme d’études universitaires BAC) en développement du territoire, en développement régional, en sciences sociales, en administration ou dans une
discipline appropriée;
• Posséder une expérience pertinente d’au moins cinq (5) ans en gestion;
• Posséder une expérience pertinente en politique et en relations publiques;
• Posséder une bonne connaissance du milieu municipal et de la législation applicable (un atout);
• Détenir un permis de conduire valide (classe 5);
• Être disponible en dehors des heures régulières de travail, au besoin;
• Avoir une excellente maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit.
AVANTAGES
- Assurance collective
- REER collectif
- Congés de maladie
- Programme de remboursement des frais
liés à l’activité physique; - Et bien plus encore !
CONDITIONS DE TRAVAIL
Poste permanent à temps complet de 35 heures /semaine du lundi au vendredi;
Salaire : Entre 98 507$ à 107 641$ selon l’expérience;
Bureau régional situé à Malartic - Possibilité de télétravail et de conciliation travail-vie personnelle et travail-études.
Les conditions de travail sont en conformité avec la convention collective de la MRC de La Vallée-de-l'Or.
DÉPÔT DES CANDIDATURES
Toute personne intéressée doit faire parvenir sa candidature en envoyant son curriculum vitae et une lettre de présentation au plus tard le 23 juin 2025 à 16 h 30 à l’adresse suivante : infocpat@cp-at.ca
La Conférence des préfets de l’Abitibi-Témiscamingue - 703, rue Royale, C. P. 1808 Malartic (Québec) J0Y 1Z0